Ingénieur en génie mécanique de l’Université de Technologie de Compiègne et titulaire d’un MBA de la Harvard Business School, Éric LEFRANC dispose d’une expérience considérable en matière de redressement d’entreprises.

Il débute sa carrière dans des postes opérationnels chez Motorola à Chicago et à Londres, puis chez Honeywell à Paris. En 2001, Éric rejoint Caravelle où il devient rapidement un des hommes de confiance de Pierre-André MARTEL. Au côté de ce capitaine d’industrie, figure emblématique du redressement d’entreprises, Éric développe un savoir-faire dans la reprise d'entreprises en difficulté et la conduite de plans de redressement.

En 2013, il fonde Renaissance, un acteur engagé de la réindustrialisation française et spécialisé dans le redéploiement et la transformation d'entreprises en difficulté. Éric a piloté avec succès, en tant que Directeur Général ou Président, la reprise et le redressement de 10 PME et ETI françaises en difficultés.
 

Diplômé de l’ESSEC, Philippe OHANESSIAN intègre durant ses études la Junior Entreprise dont il devient Président en 2010. Il rejoint ensuite le département fusion acquisition de Goldman Sachs à Londres où il intervient sur différentes opérations dont l’acquisition de SFR par Numéricable, l’introduction en bourse d’Altice ou la cession d’importants portefeuilles immobiliers en France.

Philippe rejoint Renaissance dès 2014 et participe à la reprise et au redressement du Groupe GL en tant que Directeur Financier, de Texier en 2015 en tant que Directeur Général et d’Agatha en tant que Directeur Délégué. Désormais Président des Ateliers de Vitré, Philippe dispose d’une expertise établie en matière de redressement, d’optimisation industrielle et logistique ainsi qu’en matière de réorganisation administrative et financière, notamment dans le cadre de reprises.
 

De formation supérieure en Management, Jérémie ESTIVALET est formé aux méthodes et systèmes de production Lean Management au KAIZEN Institute. Jérémie débute sa carrière dans des postes de management opérationnels tout d’abord chez VALEO où il dirige des unités de production, participe à la mise en place de la démarche d’excellence opérationnelle, et dirige une partie du plan d’investissement sur les postes de montage.
Fort de cette expérience au cours de laquelle il acquiert une expertise et un savoir-faire reconnu notamment en termes d’amélioration de la performance industrielle et d’excellence opérationnelle, Jérémie se voit proposer en 2006 le poste de Directeur de la Production du groupe MARREL. Il mène à bien le projet de restructuration et se voit rapidement confier le projet d’industrialisation qu’il mène avec réussite.
 
En 2015, il rejoint Renaissance pour prendre la Direction Industrielle de GL Altesse puis des autres entités de production du Groupe. Il est désormais Directeur Général de SMV et GL Bijoux.
 

Diplômé de l’EDHEC, Joris intègre en 2012 les équipes de Transaction Services et Restructuring d’Eight Advisory après un première expérience chez Turenne Capital.
D’abord comme Consultant puis en qualité de Manager, il participe à plus d’une vingtaine de due diligence pour des fonds d’investissement (Charterhouse, Apollo) et une trentaine de dossiers de restructuration d’entreprises (Groupe Ludendo, Groupe Spir, Ascometal).
 
Début 2017, Joris rejoint les équipes de Renaissance et prend la Direction des Opérations puis le poste de Directeur Général chez Ateliers de Vitré.

Diplômé de l’EDHEC, Quentin réalise des premières expériences réussies dans le retournement d'entreprises en difficulté au sein de groupes industriels spécialisés en situations complexes. Chez Alandia Industries et Keravalon, il participe notamment à l'analyse de 35 opportunités d'acquisition et l'accompagnement opérationnel des filiales dont Cyrillus.

Quentin intègre Renaissance en 2022 en tant que Analyste M&A et Chargé de Mission.